Proceso participativo del Plan Estratégico 2016-2020

En 2016 el Hospital Vall d'Hebron inició un proceso de transformación a todos los niveles de la organización que nacía de la definición del plan estratégico 2016 a 2020.

03/10/2018

¿Conoces el Plan estratégico de Vall d'Hebron?

Este Plan es nuestra hoja de ruta hacia un hospital centrado en las personas. Con esta visión de futuro empezamos a trabajar 5 grandes retos con la mirada puesta en ser un centro sanitario líder en Europa, dinámico y humano donde hacer crecer el talento que se merecen nuestros pacientes de hoy y del mañana. Ahora, nos encontramos en el ecuador y queremos volver a hacer partícipes a nuestros profesionales, animarles a formar parte y hacer una actualización participativa de las metas.

 

Hacia un hospital centrado en las personas 

El plan inicial proponía diversas acciones para mejorar el posicionamiento de la organización, la atención al paciente y mejorar el modelo de gestión anterior con un periodo de desarrollo de 4 años en base a 5 grandes retos:

  1. Buscar la excelencia en los resultados de los pacientes, desde una visión más orientada al paciente ya los principios de Fluidez, Conocimiento y Seguridad.
  2. Aumentar el compromiso y capacidad de liderazgo de los profesionales, la participación, el talento y el trabajo en equipo.
  3. Impulsar un hospital abierto, transparente y cercano a la comunidad y que dé visibilidad a todos sus profesionales.
  4. Promover alianzas con los principales agentes del sector, otros centros sanitarios, instituciones a nivel estatal e internacional y grandes empresas para mejorar el servicio a los pacientes y sus familias.
  5. Transformarse en un campus más ecosostenible y seguro, donde las infraestructuras y tecnologías nos ayuden a ser más eficientes y amables.

En 2016, más de 1.282 profesionales participaron en el Proceso a fin de detectar los problemas o aspectos a mejor.

Ahora queremos volver a saber tu opinión y por eso lanzamos la campaña participativa de revisión del plan estratégico 2016 - 2020. El próximo día 9 de octubre, en el balance de gestión se explicará cómo se llevará a cabo este proceso particpativo.

 

Sesiones del Balance Gestión

  • Martes, 9 de octubre a las 13.00 h. Pabellón Docente
  • Martes 9 de octubre a las 23.00 h. Pabellón Docente
  • Miércoles 10 de octubre a las 23.00 h. Pabellón Docente
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